三峡大学重启2020年专项公开招聘工作人员公告-三峡大学信息公开网

索引号	rsc-15_C/2020-1030010	发布机构	人事处	公开日期	2020-10-30
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公开范围	公开	主题词
著录日期	2020-10-30

根据湖北省人力资源与社会保障厅转发《人力资源社会保障部办公厅关于切实做好疫情防控期间事业单位人事管理工作有关问题的通知》（人社厅发〔2020〕8号）精神，为进一步贯彻落实湖北省关于新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控部署要求，切实做好疫情防控工作，保障广大考生和考试工作人员身体健康和生命安全，现就三峡大学重启2020年专项公开招聘工作人员有关事宜公告如下：

一、招聘对象

符合公告岗位要求的人员。具体岗位详见附件1.2020年三峡大学公开招聘计划。

二、招聘条件

1.报名基本条件：

（1）具有中华人民共和国国籍；

（2）热爱祖国，拥护中国共产党领导；遵纪守法，品行端正；

（3）具备岗位所需专业知识和业务能力；

（4）适应岗位要求的身体条件；

（5）岗位所必需的其他条件；

（6）招聘的硕士研究生应2020年7月31日前取得毕业证书和学位证书，海外学历者还应取得教育部留学服务中心学历认证证书。

2.资格条件：

（1）招聘的博士研究生年龄不高于40周岁（1980年1月1日以后出生）；

（2）招聘的硕士研究生年龄不高于30周岁（1990年1月1日以后出生）。

3.有下列情形之一的人员不得报考：

（1）涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；

（2）公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；

（3）在读的非应届毕业生；

（4）现役军人；

（5）按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部6号令)《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)的相关规定应当回避的人员；

（6）按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

三、考核程序

公开招聘工作在湖北省人力资源和社会保障厅和教育厅的指导监督下，由学校组织开展。招聘工作全程接受纪委、监察部门及社会公开监督。

1.笔试。硕士及以下层次人员均须参加笔试，具体笔试内容包括综合知识（行政能力测试）和岗位所需的专业知识。笔试时间为3小时。

2.面试考核。包括自我介绍、试讲、提问、操作等环节。试讲内容由招聘单位根据岗位专业需求自行确定，面试时间控制在10分钟以内。其中辅导员和管理岗位不需要试讲。实验技术、舞蹈表演、体育等岗位需要进行实际操作或技能展示，非技能型岗位不需操作环节考核。操作内容由考核小组组长确定，时间控制在5分钟以内。

3.测试（心理测试和体检）。分别由三峡大学大学生心理咨询中心和三峡大学校医院负责。体检按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用自理。

4.政审考察。进一步核实应聘人员是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确，并对拟聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况开展政审考察。

四、公示、备案审批及聘用

1.专项公开招聘工作由学校公开招聘工作领导小组负责审查考试、考核、体检结果。考核符合要求的人员，确定为拟聘人员，由人事处将拟聘用人员名单及相关基本情况在三峡大学人才招聘网（http://210.42.36.200:8080/zpNew/index.do）公示7个工作日。待公示无异议后，由三峡大学公开招聘工作领导小组办公室（人事处）负责通知相关人员到校办理录用协议签订手续。

2.招聘工作完成后，招聘结果由学校上报上级人社主管部门备案审批，审批通过后由学校与拟聘人员签订聘用合同。

五、防疫相关要求

1.资格审查采取无接触方式进行。初审合格拟到校参加考核的应聘人员须提前5天将本人资格审查相关证件扫描件发到指定邮箱rcgcb@ctgu.edu.cn（包括本科以来学历、学位证书、身份证明、中共党员证明、荣誉证书、毕业生推荐表、工作经历等相关证明材料）。资格审查合格的应聘人员方可发放准考证（电子扫描件），进入笔试环节。

2.按照防疫要求，所有应聘人员进入校园和面试期间必须佩戴口罩，未戴口罩者不得进入考点参加考试。

3.应聘人员进入学校参加笔试须提供：核酸检测报告为阴性（7日以内有效），“健康码”为绿码，还须提供一份近期行动轨迹书面材料（见附件2）。学校按照教育部防控疫情“五个一律”进行入校体温检测，应聘人员面试当天如有发热（超过37.3度）、干咳、腹泻、呼吸困难等不宜参加笔试、面试的症状，需立即就医。

4.进入面试环节的应聘人员，携带全套资格审查材料复印件在规定时间之前到达面试地点，迟到或未提供相关资料的考生不能入场，视为放弃面试资格。

5.为减少考生与其他人员接触，需要在宜昌进行住宿的考生，可到学校联系的爱格酒店（凝聚新天地，请考生和前台说明是学校的应聘考生，联系电话：6288666）办理住宿，费用考生自理。

6.考生进出我校，必须在相关卡口进行登记，请考生配合工作人员做好记录。

7.疫情期间根据相关规定，请自备饮用水。

六、考核相关要求及说明

1.博士研究生（或教授）及以上高层次人才，直接进行面试考核。

2.硕士研究生符合应聘条件的人员须达到岗位数3:1比例要求，若达不到岗位数3:1比例要求的岗位，招聘计划取消；应聘人员最终成绩按照笔试成绩30%、面试成绩70%计算；面试考核实行最低面试合格分数线控制，面试分数达到80分以上的（含80分），方能进入考核下一阶段。

3.应聘人员要确保提供的信息真实准确，一旦发现弄虚作假，将取消相应资格。

七、报名及考核时间安排

1.报名方式:应聘人员可通过三峡大学人才招聘网进行投递，网址（http://210.42.36.200:8080/zpNew/index.do）

2.报名时间：即日起至2020年12月31日,其中硕士层次人员报名截止时间为2020年6月10日。

3.硕士层次人员考核时间安排：

6月12日：初审合格人员名单公布。

6月14-18日：初审合格人员提交资格审查材料。

6月19日：进行资格审查，合格人员发放准考证（电子扫描件）。

6月22日：外地考生来校报到。

6月23日：笔试、面试。

6月24日：测试（心理测试和体检）。

具体考核时间将在三峡大学人才招聘网公布，请应聘人员予以关注。

八、联系方式

地址：湖北省宜昌市大学路8号三峡大学人事处，邮编：443002，

联系人及电话：李老师张老师魏老师，0717-6392071

九、举报监督

地址：湖北省宜昌市大学路8号三峡大学纪委、监察处

联系电话：0717-6393833

三峡大学

2020年6月5日

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