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2020-10-23   作者:chb 点击数:  
 索 引 号  rsc-15_C/2020-1023008  发布机构  人事处  公开日期  2020-10-23
 文  号   主题分类 
 体裁分类   服务对象 
 公开范围  公开  主 题 词 
 著录日期  2020-10-23

因工作需要,根据《三峡大学科研项目辅助工作聘用人员管理暂行办法》(三峡大人〔2020〕21号)有关规定,三峡大学面向社会公开招聘第二批科研辅助工作聘用人员(简称科研助理),现将招聘有关事项公告如下:

    一、岗位选聘条件及人数

1.基本条件:思想政治素质好,遵守国家的法律法规和学校规章制度,恪守职业道德和工作纪律,身心健康,具有较强的团队合作精神与服务意识,愿意从事科研服务工作;年满18周岁。

2.选聘要求:选聘7名人员从事科研助理工作,同等条件下优先录用2020年应届毕业生。具体选聘岗位及要求见《三峡大学2020年第二批科研助理岗位需求一览表》(附件1)。

    二、用工方式和薪酬待遇

1.用工方式:劳务派遣,聘期1-3年。

2.工资标准:薪酬包干制,具体面议。

3.享受“五险一金”待遇

    三、选聘程序

1.个人报名

1)报名时间:1021日至1025日;

2)报名方式:采用电子邮件报名方式。符合应聘条件者,请将个人简历、就业推荐表(毕业证、学位证)扫描件、身份证扫描件发送到报名岗位指定联系人的邮箱(详见附件1),邮件主题请注明为“姓名+应聘科研助理”;

3)报名要求:应聘人员需如实填报个人资料,如有弄虚作假,取消面试或录用资格。

2.面试

面试由各科研平台(团队、项目组)归属二级单位组织实施。

1)面试时间:1026日前各单位完成对报名资格的初审,并通知入围面试人员,于1027日前完成面试考核;

2)面试方式:根据疫情防控相关要求,本次选聘面试可采用“云面试”方式进行。

3.测试(心理测试和体检)

面试结束后,各二级单位组织拟录用人员参加心理测试和体检。心理测试在“心海导航”微信公众号内进行(详见附件2)。

请各单位指导拟聘人员完成测试,确保测试为应聘者本人完成。应聘者提供所在地三甲医院的体检报告扫描件必须包含的常规体检项目:内科、外科、五官科、血压、脉搏,检验项目:胸透、心电图、血常规五分类、肝功能八项、小便常规等)同时提交承诺书,承诺体检、心测均为本人亲测。

测试工作完成后,各单位于1030前将面试和体检结果报送学校人事处。

4.公示

学校审核面试和测试结果,确定拟聘用人员名单。拟聘结果在三峡大学人事处官网(http://rsc.ctgu.edu.cn)公示5个工作日。

    四、入职手续办理

1.拟聘人员应在规定时间内到学校报到并办理相应手续,逾期未能签署合同或报到的,视为自动放弃聘用资格;

2.根据疫情防控相关要求,拟聘人员入校报到时,需提供绿色健康码和7天内的核酸检测阴性结果。若疫情防控要求发生变化,具体根据签订合同时疫情防控要求为准。 

                                     三峡大学

                                  2020年1021

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